
RESPONSABLE AREA FINANCIERA/CONTABLE Y COMPRAS
Descripción
CPEN busca para trabajar en sus sociedades públicas el perfil de RESPONSABLE AREA FINANCIERA/CONTABLE Y COMPRAS.
En dependencia de Coordinación y según sus directrices, diseñar, planificar, organizar y coordinar todas las actividades Financieras, Económicas y de Compras de la empresa. Además de participar proactivamente en cualquier requerimiento de clientes internos/externos/proveedores que pueda suceder dentro de la Sociedad Pública.
Funciones:
- Funciones principales
- Participación en Liderazgo y Gestión de la Empresa.
- Establecer y obtener los indicadores relevantes para el seguimiento y evaluación de las actividades y servicios desarrollados.
- Medir y asegurar la calidad de los trabajos.
- Elaborar la memoria anual de Gestión Financiera y Servicios Generales.
- Incentivar, dinamizar, implantar propuestas de mejora relacionadas con el ámbito de responsabilidad.
- Económica-Financiero.
- Elaboración y seguimiento de los presupuestos de las sociedades, así como el análisis y control de costes de proyectos. Reporte trimestral y anual.
- Elaboración, análisis y supervisión de la contabilidad financiera y analítica. Elaboración de Cuentas Anuales.
- Análisis de los márgenes y rentabilidades de los distintos servicios.
- Auditorías financieras. Preparación y asistencia a los auditores.
- Elaboración y Reporte a Coordinación y CPEN, en cualquier tema relacionado con las áreas de responsabilidad.
- Elaborar las tarifas y precios de la sociedad tanto públicas como privadas, junto con Operaciones, y proponer a Coordinación.
- Definición de procedimientos internos/externos de sus áreas de responsabilidad.
- Compras:
- Cumplimiento de la normativa de contratación pública.
- Implantación de procedimiento de compras y sistema de gestión asociado, seguimiento y control de la ejecución de los mismos.
- Autorización de las compras.
- Planificación estratégica de las compras. Coordinación y cumplimiento.
- Control del gasto en compras y la gestión y seguimiento de proveedores.
- Mejora en procesos internos de la función de compras.
- Reporte y asistencia a Coordinación y CPEN, en cualquier tema relacionado con esta área.
- Varios:
- Relaciones con clientes y socios: necesidades, reclamaciones, satisfacción, etc que puedan surgir en su ámbito de responsabilidad, así como la representación de la sociedad en temas relacionados con sus responsabilidades.
- Cualquier otra responsabilidad/tarea fruto de la evolución del negocio o de los proyectos relativos a cada área.
Se ofrece:
- Modalidad de contratación: contrato eventual.
- Jornada: 1.592 horas anuales a jornada completa
Contrato de eventual con posibilidad de conversión a indefinido al finalizar la eventualidad en función de las necesidades productivas u organizativas de la empresa.
Requisitos mínimos
Formación:
- Grado en Administración y Finanzas, Economía o equivalente con experiencia demostrable
Experiencia requerida:
- 3 años en funciones similares, auditoria o controlling.
Formación complementaria:
- Formación en el programa de gestión SIGRID (conocimiento en programas gestión financiera).
- Gestión de proyectos - costes.
- Temas fiscales y contables.
- Gestión de impuestos y trámites con Hacienda.
- Conocimiento de la Ley de Contratos Públicos, conocimiento de la plataforma de licitación electrónica de Navarra.
Otros datos:
- Idiomas: Valorable inglés.
Competencias
- ORIENTACIÓN A RESULTADOS
- LIDERAZGO Y DESARROLLO DE PERSONAS
- TOMA DE DECISIONES
- VISIÓN SISTÉMICA