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TÉCNICO/A DE DESARROLLO TERRITORIAL SOSTENIBLE EN PIRINEO

Descripción

El departamento de Lursarea necesita incorporar a su equipo un perfil (Aribe) que desarrollará proyectos vinculados al Plan del Pirineo.

FUNCIONES:

-DESARROLLO DE PROYECTOS:

  • Diseño, planificación, implementación y seguimiento de estudios y proyectos orientados al desarrollo territorial sostenible de Navarra.
  • Elaboración de documentación técnica para la justificación de proyectos y encargos, apoyo a justificación económica.
  • Elaboración de pliegos de contratación, gestión, seguimiento y evaluación de contratos.
  • Búsqueda de líneas de financiación para proyecto mediante convocatorias regionales, estatales, trasfronterizas y europeas.

- DINAMIZACIÓN TERRITORIAL:

  • Visitas al territorio.
  • Contacto continuo con los actores territoriales para la identificación y propuesta de acciones.
  • Apoyo a las entidades locales, tejido social y empresarial en el diseño y desarrollo de proyectos.
  • Coordinación y dinamización de reuniones y jornadas.
  • Diseño e impartición de formación.
  • Apoyo en las tareas de comunicación de proyectos.
  • Organización de eventos.

- OTRAS:

  • Aquellas que NASUVINSA-Lursarea le encargue relacionadas con su responsabilidad.
  • Coordinación con el resto de los proyectos y encargos de NASUVINSA-Lursarea.
¿Qué ofrecemos?
  • Incorporación a una empresa pública solvente y con propósito social.
  • Medidas de conciliación
  • Jornada anual: 1.592 horas
  • Contrato eventual.

Contrato temporal con posibilidad de conversión a indefinido al finalizar la eventualidad en función de las necesidades productivas u organizativas de la empresa.


Requisitos mínimos

  • Grado universitario en cualquier especialidad social (Trabajo Social, Sociología, Turismo…) o económica (Economía, ADE…) o territorial (Geografía, Topografía, Ingenierías, Ciencias Ambientales...).

EXPERIENCIA:

  • Experiencia mínima de 2 años en gestión de proyectos de desarrollo territorial sostenible y/o Gestión de proyectos europeos.

SE VALORARÁ:

  • Formación complementaria, conocimiento y/o experiencia: Desarrollo Territorial y/o Participación ciudadana y/o Dinamización de reuniones.
  • Idiomas: Valorable: Euskera, inglés y/o francés

COMPETENCIAS NECESARIAS:

  • Calidad técnica y profesionalidad
  • Eficiencia y productividad
  • Orientación a resultados
  • Toma de decisiones

OTROS REQUISITOS:

  • Carnet de conducir y disponibilidad de vehículo.
  • Flexibilidad horaria.